اعلان بست خالی

عنوان وظیفه: مدیر اپلیکیشن

آمریت: آمریت عمومی سیستم تادیات افغانستان

گرید: هشتم (۸)

تاریخ آغاز : ۱۳ صفر المظفر ۱۴۴۷

تاریخ ختم : ۲۷ صفر المظفر  ۱۴۴۷

نوع استخدام: دائمی

وظایف و مسئولیت ها

• مدیریت، رهبری، نظارت، کنترول و ارزیابی اجراآت کارکنان مربوط، ایجاد انگیزه برای بهبود اجراآت، افزایش مؤثریت و بازدهی کار، تعیین نیازهای آموزشی و بالابردن ارتقای ظرفیت آنان

• طرح، تسوید، تعدیل و طی مراحل اسناد تقنینی و اداری مانند مقررات، لوایح، پلان ها و استراتیژی ها، پالیسی ها، لوایح وظایف کارمندان، طرزالعمل های کاری و فورمه های بخش مربوط

• مدیریت منابع، فعالیت ها و عملکرد های تحت کنترول در مطابقت با قوانین، مقررات، پالیسی ها و طرزالعمل ها جهت عرضۀ خدمات مطابق به پلان کاری

• تأمین ارتباط و همآهنگی با بخش های ذیربط جهت تسهیل روند کاری در خصوص اپلیکیشن ها

• مدیریت اپلیکیشن های موجود و حصول اطمینان از فعالیت آن طور مؤثر و مثمر

• مطالعه، مرور، تحلیل فعالیت و امور اپلیکیشن ها، دریافت مشکلات و راه حل ها با درنظر داشت حفظ و مراقبت آن بمنظور فعالیت مؤثر، مثمر طبق مقتضیات روز

• پیشبرد امور مربوط به کاربران، حفظ و مراقبت و کنترول آنها

• همآهنگی و همکاری در کار گروهی با تمام تیم ها برای بهبود و ساختار دهی اپلیکیشن ها

• حفظ و نگهداری از ساختار موجود اپلیکیشن ها

• مشارکت در پیشبرد پروژه ها به سطح فنی

• همکاری و اطمینان از ادغام صحیح اپلیکیشن های جدید در سیستم

• ارائه پشتیبانی و راه حل مشکلات برنامه برای کاربران نهایی

• همکاری در اتصال بانک ها، شرکت های پرداخت، شرکت های مخابراتی و شرکت های ارائه دهنده خدمات تادیاتی

• همکاری و ارائه راه حل برای تمام اعضای تیم حین دریافت مشکلات

• فعال نمودن ماشین های (ATM&POS)

• ایجاد و نگهداری از مستندات دقیق مراحل عیب یابی، راه حل ها و بروز رسانی سیستم ها

• بررسی، تجزیه و تحلیل روند حوادث برای ارائه راه حل ها

• ارائه و تهیه گزارش ها در بارۀ عملکرد سیستم ها، مشکلات و راه حل ها به منظور شناسایی و بهبود اجراآت سیستم ها در زمینه های کاری

• تحریر و تعقیب مکاتیب، پیشنهادات، استعلام ها و سایر مراسلات اداری در دوسیه ها و کارتن ها، بطور دقیق و منظم به شکل هارد و سافت کاپی

• ترتیب پلان های کاری و ارایه گزارش کاری به مدیر مستقیم و آمر ذیصلاح

• انجام سایر وظایف و مسئولیت های که بتأسی از طرزالعمل ها، دستورالعمل و هدایات مقام مافوق طبق لایحه و مقررات ارجاع میگردد

درجه تحصیلی

• لیسانس در بخش های کمپیوتر ساینس، تکنالوژی معلوماتی و به داشتن درجه تحصیلی ماستر در بخش های فوق الکذکر ترجیح داده میشود

تجربه

• سه (۳) سال تجربۀ کاری مرتبط به وظیفه

مهارت ها و توانائی ها

• آشنایی با پرداخت های الکترونیکی و مفاهیم دیجیتل سازی

• آشنایی با مفاهیم استاندارد پرداخت الکترونیک ISO

• آشنایی با سیستم عامل های لینوکس و یونیکس

• آشنایی با برنامه های کاربردی Weblogic و Database queries

• توانایی ادغام با موسسات PSP,MMO,EMI و API

• آشنایی با استاندردهای پردازش کارت مانند کارت های اعتباری، کارت های نقدی، کارت های پیش پرداخت و کارت های پس پرداخت

• بلدیت به زبان های رسمی کشور و انگلیسی

• آشنائی با برنامه های کمپیوتری و سیستم های بانکی

• آشنائی به قوانین و مقررات بانکی

• فهم و درک مسئولیت کاری و تشخیص مشکلات در ساحۀ کاری

• فصاحت و بلاغت در گفتار

• توانائی در تحریر مکاتیب، پیشنهادات و گزارشات کاری

• توانائی از ترتیب پروپوزل ها و مدیریت پروژه ها

• حفظ محرمیت و ظیفوی

• آگاهی از وظایف و اهداف د افغانستان بانک 

صفات و ارزش های شخصی

• صادق، دارای برخورد نیک، حامی احترام متقابل، مبتکر، با دسپلین، پابند به وظیفه و وقت، علاقمند به کار گروپی، همکار، مسئولیت پذیر، تصمیمگیر و مسلکی در بخش کاری

نکات:

• علاقه مندان میتوانند نخست در ویب سایت Jobs.dab.gov.af برای خود یوزر ایجاد نموده و بعداً بست مورد نظر را انتخاب نموده و اسناد خواسته شده را به فارمت PDF اپلود نمایید.

• جهت اخذ امتحان فقط با متقاضیان منتخب تماس گرفته میشود.

• تاریخ امتحان بعداً به اطلاع رسانیده میشود.